Am 19. Juni richtete die Chinesische Handelskammer in Deutschland e. V. (CHKD) erstmals die „CHKD Recruitment Fair – Die deutsch-chinesische Karrieremesse“ in Frankfurt am Main aus. Auf der „CHKD Recruitment Fair – Die deutsch-chinesische Karrieremesse“ boten mehr als 20 renommierte chinesische und deutsche Unternehmen insgesamt über 500 Stellen für chinesische sowie deutsche Studenten, Berufsanfänger und aufstrebende Fachkräfte an. Auch die Resonanz von Seiten der Besucher übertraf mit 850 Personen die Erwartungen der Veranstalter.

Angesichts der zunehmenden Wirtschaftsverflechtung zwischen Deutschland und China sehen sich immer mehr Unternehmen vor der Aufgabe, ihre Belegschaft mit chinesischen und deutschen Fachkräften interkulturell auszurichten. Besonders für chinesische Unternehmen, die zunehmend in Deutschland investieren, ist es eine Herausforderung, entsprechende Stellen adäquat zu besetzen. Dies geht aus einer 2014 von der CHKD herausgegebenen Mitgliederbefragung hervor, in der über 50% der befragten Unternehmen Probleme bei der Personalbeschaffung angeben.

Das neue Format einer kulturübergreifenden Karrieremesse zielt im Gegensatz zu ähnlichen Veranstaltungen nicht primär auf die Entsendung von Arbeitskräften nach China ab, sondern möchte in Deutschland ausgebildete Fachkräfte gezielt in den deutschen Arbeitsmarkt vermitteln. Die CHKD Recruitment Fair soll eine Plattform bilden, auf der exzellente chinesische und deutsche Unternehmen und Organisationen aus Wirtschaft und Wissenschaft sowie junge und aufstrebende Talente aus beiden Ländern zusammenfinden.

Die Besucheranalyse ergab, dass die 850 chinesischen und deutschen Messebesucher aus mehr als 30 Fachrichtungen kamen, darunter Finanz- und Rechnungswesen, Betriebswirtschaft, Versicherungswesen, Chemie, Umwelttechnik, Informatik, Logistik und Interkulturelle Kommunikation. 51% der Besucher hatten einen Master- und 25,8% einen Bachelor-Abschluss. 4,6% hatten den Doktorgrad erreicht. 62,4% konnten bereits Arbeitserfahrung nachweisen. 13,7% der Besucher verfügten sogar über Arbeitserfahrung von über 3 Jahren. Hinsichtlich des Einsatzortes bevorzugten 48% der Besucher für ihr nächstes Arbeitsverhältnis den deutschsprachigen Raum, 26,5% den chinesischsprachigen und 25,5% einen sonstigen Einsatzort.

Im Rahmen der Messe betone der Geschäftsführer der CHKD, Herr DUAN Wei, „dass die chinesische Wirtschaft in Deutschland sich in Zukunft noch aktiver auf dem deutschen Arbeitsmarkt beteiligen, Arbeitsplätze schaffen und damit weiter gesellschaftliche Verantwortung übernehmen möchte. Die Verfügbarkeit von entsprechenden Fachkräften hat als Standortfaktor einen sehr hohen Stellenwert für chinesische Investoren in Deutschland.“

„Bislang haben sich rund 550 chinesischen Unternehmen für unsere Region entschieden, insbesondere wegen der exzellenten Infrastruktur. Mit der deutsch-chinesischen Karrieremesse wird nun die Personalgewinnung als eine der großen Herausforderungen für chinesische Unternehmen adressiert“, unterstrich Herr Prof. Dr. Matthias Müller, Präsident der IHK Frankfurt am Main auf der Eröffnungsfeier der CHKD-Recruitment Fair, an der auch Herr CHEN Fei, Vizepräsident der CHKD, Herr Tarek Al-Wazir, Hessischer Minister für Wirtschaft, Energie, Verkehr und Landesentwicklung sowie Herr ZHU Weige, Gesandter-Botschaftsrat der Wirtschafts- und Handelsabteilung, Herr DONG Qi, Gesandter-Botschaftsrat der Abteilung für Bildungswesen und Herr LIANG JIanquan, Generalkonsul der Volksrepublik China in Frankfurt a. Main teilnahmen.

Co-Veranstalter der deutsch-chinesischen Karrieremesse waren die IHK Frankfurt am Main und die FrankfurtRheinMain GmbH International Marketing of the Region. Partner und Sponsoren der Messe waren der Autozulieferer Preh, der seit 2011 mit einer Mehrheitsbeteiligung aus China geführt wird, der chinesische Luftfahrt-Konzern AVIC International, die in Frankfurt ansässigen chinesischen Großbanken Bank of China und ICBC sowie der deutsche Halbleiter-Konzern Infineon.

Aufgrund des durchweg positiven Feedbacks seitens der Aussteller und Besucher wird die CHKD auch im kommenden Jahr die CHKD-Recruitment Fair veranstalten.

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